Hírlevél
HU
EN

HR Ablak Szinte minden magyar cégnél volt már béremelés

Szinte minden magyar cégnél volt már béremelés

munkaerőpiac béremelés bér bérezés felmérés

MTI | 2022.10.03 17:16

Szinte minden magyar cégnél volt már béremelés

Fotó: Pixabay

A magyarországi cégek döntő része igyekezett tompítani az emelkedő infláció hatásait: 91 százalékuknál történt valamilyen mértékű béremelés január és augusztus között - állapította meg az Edenred Magyarország szeptember elején végzett felmérésében,

Hirdetés

A kutatásba 127 HR- és cégvezetőt vontak be. A felmérésből kiderült, hogy az 500 dolgozónál többet foglalkoztató cégek 44 százaléka minden alkalmazottjánál végrehajtott az idén valamilyen mértékű kompenzációt, a 100 és 500 közötti alkalmazotti létszámmal működő vállalkozásoknál ez az arány a 90 százalékot is elérte.

A válaszadók 67 százaléka 5 és 10 százalék közötti emelést nyújtott a dolgozóinak, a 11-15 százalékos emelést alkalmazók aránya 11,3 százalék volt, a több mint 15 százalékos emelést nyújtó munkáltatóké pedig elérte a 13,9 százalékot.

A megkérdezettek 72,4 százaléka nyilatkozott úgy, hogy ad valamilyen béren kívüli juttatást dolgozóinak: 54 százalékuk mindenkinek, 18 százalékuk pedig a többségnek.

Kellene a további emelés, de nem megy

A felmérés szerint a vállalatok 93 százaléka úgy érzi, még ebben az évben szükség lenne további bérfejlesztésre. A többség viszont attól tart, hogy erre már nem lesz lehetősége, és csupán 27 százalékuk tud - vagy tervez - ilyen lépést tenni.

A közleményben Szendrő Tamás, az Edenred Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója kifejtette, a vállalatoknak érdemes megfontolniuk a juttatások emelését, illetve bevezetését, hiszen mostanra szinte minden ágazat szakemberhiánnyal küzd, így a már meglévő munkatársak megtartása, illetve az újak bevonzása kulcsfontosságú tényezővé vált.

Az Edenred a világ egyik vezető digitális platformja, amely szolgáltatásokat és fizetési megoldásokat kínál egyebek között dolgozói juttatásokhoz, szociális támogatásokhoz, vásárlásösztönzéshez. Az Edenred szolgáltatásai egyedi hálózatot alkotnak több mint 50 millió munkavállaló, 850.000 munkáltató és 2 millió kereskedelmi partner számára a világ 45 országában. Magyarországon több ezer munkáltató és több százezer munkavállaló használja a cég termékeit és megoldásait.

Mi várható a HR piacon 2023-ban? Hogyan alakul az autóipari foglalkoztatottság? Milyen toborzási kihívásokkal küzd az iparág és milyen megoldási javaslatok adhatók a technológiaváltás korában? A válaszokért vegyen részt Seres Tamás, a Hays Hungary Kft. Engineering & Manufacturing csapatvezetőjének Az érme két oldala - Kereslet és kínálat találkozása a munkaerőpiacon ma és 2023-ban című előadásán október 18-án a Techtogether 2022-n! Nézze meg az autopro.hu és a Magyar Gépjárműipari Egyesület közös szervezésű járműipari konferenciájának programját az alábbi linken. Találkozzunk október 18-án a Bálnában!

Tetszett ez a hír? Ne maradjon le a legfontosabb járműipari hírekről, iratkozzon fel hírlevelünkre ezen a linken!

Kiemelt Partnereink