Álláshirdetések
Events / Courses
Legfrissebb híreink
Rangos díjat nyert el a Schunk
2024.04.26 04:20
Új logisztikai komplexumot épített a Gebrüder Weiss
2024.04.25 17:17
Számos újítással készül az idei szezonra a BME Formula Racing Team
2024.04.25 16:20
Ellentmondásosak a számok az abroncs-értékesítésben Európában
2024.04.25 15:23Autopro Blog
Autopro a Facebookon
Galériáink
Nem fogadta el a szakszervezet az Audi új ajánlatát, de enged igényeiből
Sztrájkbizottsági ülés keretein belül vitatta meg a szakszervezet az Audi vezetőségének szerdai ajánlatát, amelynek legfontosabb eleme, hogy a korábbi 25 ezer helyett 30 ezer forintos alapbéremelést kínált a dolgozóknak. Az AHFSZ nem fogadta el az ajánlatot, egyúttal maga is új javaslattal élt: az eddig 45 ezer helyett 40 ezer forintos alapbéremelést kérnek.
A szakszervezet döntéshozó testülete a tagjaik jelentős többségétől beérkező vélemények alapján döntött úgy, hogy a vállalat jelenleg érvényben lévő bérajánlása nem fogadható el- olvasható az Audi Hungaria Független Szakszervezet internetes oldalán megjelent közleményben.
A tájékoztatóból kiderül, hogy a szakszervezet a tárgyalásokat egy új, konstruktívabb bérajánlási javaslattal szeretné továbbra is a megoldás felé mozdítani. E szerint az elképzelés szerint a kétéves bérmegállapodás első évében, azaz idén 40 ezer forintos alapbéremelést kérnek, és ugyanekkora összegre tettek javaslatot 2018-ra is. A választható bérenkívüli juttatás javasolt összege nem változott, továbbra is 600 ezer forintot kérnek 2017-re, és 620 ezret jövőre. Az ajánlat az eddigieknek megfelelően tartalmazza a vállalat és a szakszervezet által korábban közösen kidolgozott lojalitás bónusz 2017. júliusi bevezetését is.
A szakszervezet közölte azt is, folytatják a tárgyalásokat a sztrájk feltételeiről is, amiben két markáns nézeteltérés is van a szakszervezet és a munkáltató között. Az AHFSZ álláspontja szerint nem korlátozhatók a sztrájkban résztvevő munkavállalók abban, hogy a sztrájk alatt közös helyen tartózkodjanak a team szobák helyett, ahogy azt tették az előző sztrájk alatt is. Véleményük szerint szabálytalan az, ha a munkavállalót a sztrájk megkezdése előtt, vagy közvetlen a sztrájk megkezdésekor akarják nyilatkoztatni a sztrájkban való részvételi szándékról.
